Гуандун Цюаньци Машины и Оборудование Ко., Ltd.

Менеджер по работе с клиентами


2023年11月16日 10:36

Требования к должности

Требования и квалификации к должности

Менеджер по работе с клиентами

Отдел продаж

Без ограничений

北京市北京市东城区

Полный рабочий день

Договорная (13-я месячная зарплата)

Обязанности по должности:

1. Ответственен за продажу и продвижение продуктов компании;

2. На основе региональных целевых показателей продаж, установленных компанией, разработать план продаж для данного региона, распределить эти цели и организовать их реализацию.

4. Развивать клиентов на региональных рынках и завершить формирование сети дистрибуции.

4. Заводить новых клиентов, поддерживать существующих, расширять каналы бизнеса и регулярно посещать как новых, так и старых клиентов в центре города.

5. Ответственен за разработку ежемесячных планов мероприятий по продвижению региональных продуктов, а также за проведение постобытийных обзоров и анализа каждого мероприятия.

 

Требования к должности:

1. Среднее специальное образование или выше, возраст от 22 до 40 лет; способен выдерживать трудности и прилагать усердие в работе; увлечён продажами; обладает высокими коммуникативными и межличностными навыками, а также отличными организационными и планировочными способностями.

2. Опыт работы в отрасли товаров повседневного спроса не менее шести месяцев; предпочтение отдается кандидатам с опытом работы в индустрии напитков; также предпочтение отдается ветеранам.

3. Компания может провести обучение для тех, у кого нет предварительного опыта.

 

Корпоративные льготы:

1. Бонус за полное присутствие в размере 150 юаней в месяц;

2. Бонусы к дню рождения сотрудника;

3. Традиционные праздники отмечаются с предоставлением отпуска в соответствии с национальными нормативными актами, и пособия предоставляются в виде товаров или денежных средств.

4. Обеспечить сотрудникам единое покрытие по социальному страхованию;

5. Компания может похвастаться позитивной рабочей атмосферой и гармоничными взаимоотношениями между сотрудниками. Группа регулярно организует разнообразные увлекательные и масштабные мероприятия для сплочения коллектива.

6. Групповая компания предоставляет широкую платформу для развития и чёткие пути продвижения.

7. Премия по итогам года, стимулы в виде акций.

8. Включает питание и проживание

 

Отправьте своё резюме